Za provedbu projekta “Program zapošljavanja žena u Velikom Trojstvu” bila je zadužena tamošnja Udruga Pomoć u kući starijim osobama dok su se u ulozi partnera našli Hrvatski zavod za zapošljavanje Područni ured Bjelovar, Centar za socijalnu skrb Bjelovar i Općina Veliko Trojstvo. Zahvaljujući projektu, priliku za rad tijekom godine dana dobilo je deset žena, od kojih je svaka brinula za šest korisnika. Dakle, projektom je bilo obuhvaćeno 60 korisnika kojima se pružala pomoć u njihovim kućama.

Djelatnice su korisnicima pomagale u vidu održavanja čistoće stambenog prostora, dostave namirnica i lijekova, pripreme obroka, brige o higijeni, pružanja podrške kroz razgovor i druženje, uključivanja u društvo te pratnje u raznim potrebama. Ciljevi projekta bili su omogućiti zapošljavanje teže zapošljive skupine žena s područja općine Veliko Trojstvo te na taj način povećati razinu kvalitete njihovih života i života krajnjih korisnika.

U vrijeme trajanja projekta, zaposlene žene dobile su priliku i za edukaciju u bjelovarskom Centru za cjeloživotno učenje i kulturu. Devet vrijednih žena osposobilo se za obavljanje poslova gerontodomaćina, a jedna za poslove samostalnog knjigovođe.    

Tim povodom, u ponedjeljak 29. ožujka u dvorištu Gradske uprave održana je početna konferencija kojoj su prisustvovali predstavnici Grada Bjelovara, partneri u projektu, kao i nekoliko djelatnica.

– Nakon dvije godine provedbe projekta „Zaželi“ na kojem smo zaposlili 77 dugotrajno nezaposlenih žena koje su pomagale korisnicima u potrebi. Projekt je vrijedan deset milijuna kuna i u potpunosti je financiran bespovratnim sredstvima. Nastavili smo dalje i Grad Bjelovar je za II. fazu projekta „Zaželi Bjelovar“ dobio najveći mogući iznos, ovog puta samo na godinu dana jer su takve bile propozicije Ministarstva rada i mirovinskog sustava. Dakle, nije više deset milijuna kuna, već 4,6 milijuna. Isto tako, nemamo više 77 žena, nego 50. Jedan dio djelatnice koje su radile u prvoj fazi, nastavile su raditi i dalje. Na natječaj je pristiglo 97 prijava, odnosno molbi za zapošljavanje. Ciljana skupina bile su nezaposlene žene sa završenom srednjom školom i prijavljene u evidenciju Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Djelatnice na projektu svim korisnicima puno znače. Za njih obavljaju nabavku hrane i kućanskih potrepština, kupnju lijekova, pomažu im u ispunjavanju određenih obveza. Jako je važan i segment druženja i razgovora. S obzirom da na listi čekanja imamo stotinjak potencijalnih korisnika, Grad Bjelovar će se truditi i dalje provoditi ovakve projekte. U ovom tjednu je prigoda da djelatnicama projekta darujemo poklon bonove u iznosu od 600 kuna, koji su također osigurani putem projekta. Tako će zaposlenice, kao i djelatnici Gradske uprave dobiti uskrsnicu, uz koju se nalazi vaučer za kupnju u „Bilogorskoj košari“. Cilj je potaknuti kupnju domaćih, lokalnih proizvoda. Svima se još jednom zahvaljujem na trudu i radu, rekao je gradonačelnik Hrebak i nakon davanja izjava, djelatnicima uručio uskrsnice te zaželio sve najbolje povodom Uskrsa.

Prema riječima ravnateljice Centra za socijalnu skrb Bjelovar, projekt „Zaželi“ od velikog je značaja, kako za grad, tako i za sve korisnike te teško zapošljive žene.

– Na ovaj način, starije osobe mogu duže ostati u svojim primarnim sredinama, odnosno nisu primorani odlaziti od svojih kuća, najčešće u domove za stare i nemoćne. Vjerujemo da će ovakvi projekti i dalje biti aktivni. Bjelovar je grad u kojem živi dosta građana starije životne dobi kojima je svakodnevna pomoć potrebna. Velik broj starijih sugrađana žive sami, mnogi nemaju nikoga tko im može pomoći. Dosta je slučajeva da su djeca tih osoba već starija, pa ni ona ne mogu puno toga napraviti, kratko je izjavila Danijela Popović.

Jedna od djelatnica na projektu je i Radmila Vorkapić koja je bila zaposlena i u I. fazi projekta „Zaželi“ u periodu od dvije godine.

– Ponovno radim i zbog toga sam jako sretna i zadovoljna. Putem projekta pomažemo starima, bolesnima, ponekad i zaboravljenima. Osobno brinem od četiri slabovidne i slijepe osobe te još dva starija i bolesna korisnika. Slabovidnima i slijepima ja sam prozor u svijet. Oni preko mene vide, čitaju, hodaju, plaćaju svoje račune. Mene taj posao ispunjava i jako mi je drago što sam dio ovog, zapravo humanitarnog projekta, istaknula je djelatnica.  

Početkom veljače na vrata korisnika ponovno su pokucale njihove domaćice i sada već prijateljice.

Riječ je o projektu na koji se Grad Čazma prijavio u okviru poziva „Zaželi – Program zapošljavanja žena – faza II“, u sklopu ESF Operativnog programa „Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020.“ Vrijedan je 1.540.300,10 kuna i u 100%-tnom je financiranju Europskog socijalnog fonda.

Nositelj projekta je Grad Čazma, a partneri su ponovno Hrvatski Crveni križ Gradsko društvo Čazma te Hrvatski zavod za zapošljavanje i Centar za socijalnu skrb Čazma.

Zaposleno je 17 žena, pripadnica tzv. „ranjivih“ skupina  jer je cilj, kao i u prvom projektu Zaželi – Uključi se!, koji je završio prije nekoliko mjeseci, povećati zapošljivost i konkurentnost na tržištu rada teže zapošljivih žena i žena s nižom razinom obrazovanja s ruralnog područja. Također, kao i ranije, projekt je usmjeren na povećanje kvalitete života i socijalnu uključenost starijih i osoba u nepovoljnom položaju.

Projekt Zaželi II obuhvaća 102 krajnja korisnika i trajat će godinu dana. Voditelj je ponovno Ivan Tomašević.

– U prve dvije godine projekta smo, prije svega, omogućili posao za petnaest žena. Što je možda i važnije, program je obuhvatio puno korisnika. Na obostrano zadovoljstvo korisnika i zaposlenika, vjerujem da je misija dobro odrađena te s velikim zadovoljstvom pozdravljam nastavak ovog uspješnog programa, rekao je gradonačelnik, Dinko Pirak.

– Nabavljeno je 77 bicikala, a njihova ukupna cijena bila je oko 123.000 kuna. Njihova nabavka u potpunosti je financirana preko projekta iz Europskog socijalnog fonda. Smatrali smo da će im bicikli pomoći u obavljanju njihovih poslova. Pri kraju je i natječaj za kućne potrepštine, namirnice, vrijedan nekoliko milijuna kuna. Dakle, sve je spremno da projekt zaživi u gradu Bjelovaru. Obavljamo ga u partnerstvu sa Centrom za socijalnu skrb i Hrvatskim zavodom za zapošljavanje, rekao je gradonačelnik Dario Hrebak.

Gradonačelnik Hrebak dodao je kako i dalje ima potreba i nažalost nisu ih uspjeli sve ispuniti. Tu se osvrnuo i na činjenicu da svako 6. dijete u školama dobiva besplatan obrok, a od jeseni će se uvesti i popodnevna smjena u vrtiće uz činjenicu da su osigurane subvencionirane cijene, osiguravajući tako povišenu razinu socijalne osjetljivosti Grada.

– Zbog brojnih projekata raste nam proračun i ovo je primjer kako pomažemo građanima, a moram napomenuti kako nam je cilj dugotrajna pomoć pa tako i ovim ženama. Naime naš je cilj osposobiti ih za tržište rada i osigurati im prekvalifikacije kroz projekt tako da nakon dvije godine trajanja projekta one mogu spremne ponovo na tržište rada, dodao je gradonačelnik Hrebak ponosan kako može time potvrditi da povećava zaposlenost, ali i da će kroz projekt za već petog zaposlenika Grada plaća biti osigurana iz europskih fondova umjesto od poreznih obveznika.

Jadranka Strugarović, jedna od žena zaposlenih na projektu priznala je kako joj ovo zapošljavanje mnogo znači jer su i ona i njen brat nezaposleni te su teško živjeli od pomoći u iznosu od 960 kuna.

– Moj posao bit će pomoć u kući, dakle oko kuhanja, nabavljanja namirnica, osiguravanja lijekova, i kupanja i slično. Drago mi je što smo dobili bicikle. S obzirom da imam 2,5 kilometra za prevaliti kao najveću udaljenost, ali to je samo jedna od adresa, bicikl će mi biti od pomoći, rekla je Jadranka Strugarović.

O kojem je projektu riječ, rekao je gradnačelnik Grada Bjelovara Dario Hrebak.

___________________________________________________________________

Bit će zaposleno 77 žena, rekao je gradonačelnik i dodao da je cilj Grada Bjelovara da žene koje će raditi u ove dvije godine budu spremnije za tržište rada i da što više bude zaposlenih u gradu Bjelovaru.

___________________________________________________________________

Gradonačelnik je također rekao da je Grad prijavio još jedan sličan projekt u vrijednosti 15 milijuna kuna.

___________________________________________________________________

Što se tiče prekvalifikacije, gradonačelnik je rekao da će to ići u smjeru onoga što se traži na tržištu rada.

___________________________________________________________________

Prema riječima gradonačelnika, javilo se 139 žena, odabrano je 77 žena, ali je isto tako naglasio da je odaziv onih koji primaju socijalnu naknadu jako mali.

__________________________________________________________________

Gradonačelnik je ponovno poslao poruku onima koji primaju socijalnu naknadu.

__________________________________________________________________

– Ja ću na tome ustrajati do kraja, naglasio je gradonačelnik Hrebak.

__________________________________________________________________

Pune 34 godine nezaposlena je Ferida Kranjčec, koja sada ima 53 godine. Ferida je završila osnovnu školu, pohađala Gimnaziju, ali nije maturirala.

– Dobro mi je došlo što sam položila za pomoćnu kuharicu, a prije toga sam imala priliku da položim za računalnog operatera, rekla je zadovoljno Ferida i dodala da će nakon ove dvije godine rada otvoriti svoj obrt.

Na konferenciji su dodijeljene i potvrde pripadnicama ciljane skupine koje su uspješno završile osposobljavanje. Osposobljavanje je polazilo ukupno 13 zainteresiranih pripadnica ciljane skupine.

Europski projekt „Za žene Bjelovarsko-bilogorske županije“ kojeg je Bjelovarsko-bilogorska županija prijavila na Poziv Zaželi – Program zapošljavanja žena, Ministarstva rada i mirovinskog sustav, uspješno je prošao posljednju fazu postupka dodjele bespovratnih sredstava.

Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava donijelo je Odluku o financiranju za projekt „Za žene Bjelovarsko-bilogorske županije“ u maksimalnom iznosu prihvatljivih troškova 10,3 milijuna kuna, od čega je odobreno 10 milijuna kuna bespovratnih sredstava, a preostalih 300 tisuća kuna sufinancirat će sama Županija. Sljedeći korak je potpisivanje Ugovora o dodjeli bespovratnih sredstava, nakon čega će Županija krenuti u realizaciju projekta.

Inače, nositelj projekta je sama Bjelovarsko-bilogorska županija, uz potporu dvanaest partnera.

Partneri u projektu su:

1. Hrvatski zavod za zapošljavanje, Područni ured Bjelovar
2. Centar za socijalnu skrb Bjelovar
3. Centar za socijalnu skrb Daruvar
4. Centar za socijalnu skrb Garešnica
5. Centar za socijalnu skrb Čazma

Partneri koji će zapošljavati žene, su:

6. Pomoć u kući starijim osobama Općine Veliko Trojstvo
7. Centar za pomoć i njegu u Općini Veliki Grđevac
8. Grad Grubišno Polje
9. Općina Velika Pisanica
10. Općina Berek
11. Općina Ivanska
12. Dom za starije osobe Bjelovar

Riječ je o projektu putem kojeg će se zaposliti 70 nezaposlenih žena s naglaskom na starije od 50 godina, žene s invaliditetom, žrtve trgovanja ljudima, žrtve obiteljskog nasilja, azilantice, mlade žene koje su izašle iz sustava skrbi i udomiteljskih obitelji, beskućnice, pripadnice romske nacionalne manjine te povratnice s odsluženja zatvorske kazne unazad 6 mjeseci. Tako će se socijalno osjetljivoj skupini društva omogućiti radna mjesta i redovni prihodi, a zahvaljujući obrazovanju i osposobljavanju pružit će im se nova znanja i vještine kako bi im se kasnije olakšao pronalazak novog radnog mjesta.

Projekt će se provoditi 30 mjeseci, od kojih će 24 mjeseca žene biti zaposlene i pružati potporu i podršku za 350 starijih osoba i osoba u nepovoljnom položaju. Po završetku rada, dio žena iz projekta pohađat će i edukacije za njegovateljice, edukacije za obavljanje pomoćnih poslova u zanimanju kuhar i u zanimanju konobar, te edukacije za poslove samostalnog knjigovođe.

Na taj način omogućit će im se dodatna edukacija kako bi i nakon završetka projekta imale znanja za obavljanje navedenih poslova i samim time lakše došle do radnog mjesta.

Treba i napomenuti kako je riječ o projektu koji je svojevrsna nadopuna projekta „Pletenica života“ kojeg je također Bjelovarsko-bilogorska županija u suradnji s partnerima uspješno provodila.

Podsjetimo, riječ je o europskom projektu vrijednom 10,3 milijuna kuna, čiji je nositelj Bjelovarsko-bilogorska županija uz potporu dvanaest partnera. Tako će se zahvaljujući projektu, zaposliti 70 nezaposlenih žena s naglaskom na žene starije od 50 godina, žene s invaliditetom, žrtve trgovanja ljudima, žrtve obiteljskog nasilja, azilantice, mlade žene koje su izašle iz sustava skrbi i udomiteljskih obitelji, beskućnice, pripadnice romske nacionalne manjine te povratnice s odsluženja zatvorske kazne unazad 6 mjeseci. Osim što će ovoj skupini društva omogućiti radna mjesta i redovni prihodi, zahvaljujući obrazovanju i osposobljavanju pružit će im se nova znanja i vještine kako bi im se i kasnije olakšao pronalazak novog radnog mjesta.

Inače, projekt će se provoditi 30 mjeseci, od kojih će 24 mjeseca žene biti zaposlene i pružati potporu i podršku za 350 starijih osoba i osoba u nepovoljnom položaju. Po završetku rada, dio žena iz projekta pohađat će edukacije za njegovateljice, edukacije za obavljanje pomoćnih poslova u zanimanju kuhar i u zanimanju konobar, te edukacije za poslove samostalnog knjigovođe.

Grad Čazma je 17. kolovoza prijavio projekt na natječaj Ministarstva rada i mirovinskog sustava u okviru programa – ZAŽELI- Programa zapošljavanja žena financiranog iz Europskog socijalnog fonda.

Nositelj projekta je Grad Čazma u partnerstvu s Centrom za socijalnu skrb Čazma, Hrvatskim zavodom za zapošljavanje, Područni ured Bjelovar i Hrvatskim crvenim križem, Gradsko društvo Čazma. Izradila ga je Razvojna agencija Čazma.

Projekt Grada Čazme, pod nazivom „Uključi“, predviđa zapošljavanje 15 žena koje će brinuti o 60 starijih i nemoćnih osoba. Dio žena iz projekta će se educirati za deficitarna zanimanja te će im se na taj način pružiti dodatna znanja, povećati kompetentnost i konkurentnost na tržištu rada.

Projekt daje prednost zapošljavanju žena u nepovoljnom položaju na tržištu rada, odnosno ženama starijim od 50 godina, ženama s najviše završenom srednjom stručnom spremom itd.. Provodit će se 30 mjeseci, od čega će žene biti zaposlene 24 mjeseca.

Ukupna vrijednost projekta je 2.500.000,00 kuna i moguće je 100 % sufinanciranje.

Izvor informacija: cazma.hr