U srijedu, 16. travnja, u policijsku postaju Bjelovar pristupio je direktor jedne tvrtke sa sjedištem u Kapeli, koji je tijekom razgovora s policijskim službenicima potvrdio kako je za pet stranih radnika (četiri državljana Srbije i jednog državljanina Bosne i Hercegovine) došlo do prekida radnog odnosa.
Utvrđeno je da poslodavac nije na vrijeme obavijestio policijsku upravu, koja im je izdala dozvole za boravak i rad, o prestanku njihova radnog odnosa, što je bio dužan učiniti prema važećim propisima.
ZLOUPORABE U ZAPOŠLJAVANJU STRANACA
Kako bi se spriječile zlouporabe u zapošljavanju stranaca, podsjećamo da strani radnik može započeti s radom tek nakon što poslodavac za njega ishoduje sva potrebna odobrenja i zasnuje s njim radni odnos. U slučaju prestanka ugovora o radu ili prestanka postojanja drugih uvjeta na temelju kojih je izdana dozvola za boravak i rad poslodavac ili državljanin treće zemlje dužan je obavijestiti policijsku upravu, odnosno policijsku postaju u roku od pet radnih dana od dana nastupa tih okolnosti.
Poslodavci imaju i druge obveze koje se kontroliraju pa su tako dužni u propisanim rokovima policijskoj upravi, odnosno policijskoj postaji podnijeti zahtjeve za produljenje dozvole za boravak i rad, za promjenu korisnika u slučaju sklapanja ugovora o ustupanju s drugim korisnikom, za promjenu zanimanja u slučaju sklapanja ugovora o radu za novo zanimanje ili za dodatni rad, za promjenu poslodavca u slučaju sklapanja novog ugovora o radu. Također su dužni obavijestiti policijsku upravu o promjeni smještaja radnika i o upućivanju radnika u drugu zemlju te o njegovoj novoj adresi u inozemstvu.
Policija poziva poslodavce da se upoznaju sa svim odredbama Zakona o strancima koje se odnose na njih te da ih se pridržavaju kako bi se spriječile zlouporabe u zapošljavanju stranih radnika, a samim time i kažnjavanje.
Foto: Canva
